Удосконалення організаційної структури підприємства в системі адміністративного менеджменту

Abstract

Кваліфікаційна робота включає теоретико-методичні аспекти формування організаційної структури підприємства в системі адміністративного менеджменту, містить аналіз організаційної структури та ключових показників діяльності ТОВ «Метлайт Енерджі, а також аналіз зовнішніх факторів впливу на організаційну структуру товариства. В роботі обґрунтовані підходи та напрями удосконалення організаційної структури ТОВ «Метлайт Енерджі». У вступі обґрунтовано актуальність теми дослідження, сформульовано її мету та задачі, визначено об’єкт, предмет і методи дослідження, розкрито наукову новизну, теоретичне й практичне значення кваліфікаційної роботи, надано відомості щодо апробації результатів дослідження та публікацій автора. У першому розділі «Теоретико-методичні основи формування організаційної структури підприємства в системі адміністративного менеджменту», визначено сутність адміністративного менеджменту, визначене місце організаційної структури підприємства в досягненні цілей діяльності підприємства та обґрунтовані підходи до формування організаційної структури з урахуванням факторів зовнішнього та внутрішнього середовища. Другий розділ «Аналіз організаційної структури та ключових показників діяльності ТОВ «Метлайт Енерджі»» складається із трьох підрозділів і присвячений поглибленому аналізу спеціалізації та фінансово-економічних показників діяльності ТОВ «Метлайт Енерджі»; оцінці поточної організаційної структури підприємства та аналізу зовнішніх факторів впливу на організаційну структуру товариства. У третьому розділі «Обґрунтування підходів та напрямів удосконалення організаційної структури ТОВ «Метлайт Енерджі»», який складається із трьох підрозділів, де обґрунтоване впровадження гнучкої організаційної структури в систему адміністративного менеджменту товариства на основі прогнозу тенденцій ринку газу. Заслуговує на увагу пропозиція автора, щодо інтеграції цифрових інструментів для автоматизації управлінських процесів на підприємстві. У висновках узагальнено результати дослідження.