Please use this identifier to cite or link to this item: https://repo.snau.edu.ua/xmlui/handle/123456789/11373
Title: Економічна оцінка використання трудових ресурсів промислового підприємства
Other Titles: Economic assessment of the use of labor resources of an industrial enterprise
Authors: Івницький, В. В.
Ivnytskyi, V.
Keywords: економічна оцінка
трудові ресурси промислового підприємства
персонал підприємства
economic assessment
labor resources of an industrial enterprise
enterprise personnel
Issue Date: 2023
Publisher: СНАУ
Citation: Факультет економіки та менеджменту ; наук. керівник Т. А. Клочко
Abstract: Кваліфікаційна робота присвячена дослідженню питань проведення економічної оцінки використання трудових ресурсів промислового підприємства. Кваліфікаційна робота складається із вступу, трьох розділів, висновків, списку використаних джерел і додатків. Загальний обсяг роботи становить 70 сторінок, що включає 24 таблиці та 6 рисунків. Список джерел становить 41 найменування. Метою кваліфікаційної роботи є обґрунтування теоретико-методологічних засад та розробка практичних рекомендацій щодо проведення економічної оцінки використання трудових ресурсів промислового підприємства. Об’єктом дослідження є управлінські процеси, спрямовані на забезпечення проведення економічної оцінки використання трудових ресурсів промислового підприємства. Предметом дослідження є сукупність теоретичних, методичних та практичних аспектів проведення економічної оцінки використання трудових ресурсів промислового підприємства. У першому, теоретичному розділі роботи, Івницьким В.В. визначені теоретико-методичні основи економічної оцінки використання трудових ресурсів промислового підприємства. Другий розділ містить коротку організаційно-економічну характеристику ТОВ «Укрнафтозапчастина». Автором проведений аналіз персоналу ТОВ «Укрнафтозапчастина»: класифікації, структури та якісної характеристики, а також здійснено економічний аналіз ефективності використання трудових ресурсів досліджуваного промислового підприємства. В третьому розділі кваліфікаційної роботи обґрунтовано застосування мотивації праці як фактору підвищення економічної ефективності використання персоналу, наданий SWOT-аналіз ефективності використання трудових ресурсів та визначена загальна економічна стратегія управління персоналом ТОВ «Укрнафтозапчастина». Практичне значення одержаних результатів полягає у тому, що основні теоретичні та методологічні положення кваліфікаційної роботи доведено до рівня конкретних методик та рекомендацій з проведення економічної оцінки використання трудових ресурсів промислових підприємств. Автором особисто виконано аналіз літературних джерел, розробку теоретичних положень, методологію досліджень та їх проведення, інтерпретацію фактичних даних, формулювання висновків, написання всіх розділів кваліфікаційної роботи.
Description: The qualification work is devoted to the study of issues of conducting an economic evaluation of the use of labor resources of an industrial enterprise. The qualification work consists of an introduction, three sections, conclusions, a list of used sources and appendices. The total volume of work is 70 pages, which includes 24 tables and 6 figures. The list of sources is 41 names. The purpose of the qualification work is the substantiation of the theoretical and methodological principles and the development of practical recommendations for conducting an economic assessment of the use of labor resources of an industrial enterprise. The object of the study is management processes aimed at ensuring the economic assessment of the use of labor resources of an industrial enterprise. The subject of the study is a set of theoretical, methodical and practical aspects of conducting an economic assessment of the use of labor resources of an industrial enterprise. У першому, теоретичному розділі роботи, Івницьким В.В. визначені теоретико-методичні основи економічної оцінки використання трудових ресурсів промислового підприємства. The second section contains a brief organizational and economic description of Ukrnaftozapchastina LLC. The author conducted an analysis of the personnel of Ukrnaftozapchastina LLC: classification, structure and qualitative characteristics, as well as an economic analysis of the efficiency of the use of labor resources of the studied industrial enterprise. In the third section of the qualification work, the application of work motivation as a factor of increasing the economic efficiency of the use of personnel is substantiated, a SWOT analysis of the efficiency of the use of labor resources is provided, and the general economic strategy of personnel management of Ukrnaftozapchastina LLC is determined. The practical significance of the obtained results is that the main theoretical and methodological provisions of the qualification work have been brought to the level of specific methods and recommendations for conducting an economic assessment of the use of labor resources of industrial enterprises. The author personally performed the analysis of literary sources, development of theoretical propositions, research methodology and their conduct, interpretation of factual data, formulation of conclusions, writing of all sections of the qualification work.
URI: https://repo.snau.edu.ua:8080/xmlui/handle/123456789/11373
Appears in Collections:Економіки та менеджменту

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Івницький В.В._ЕК.pdf
  Restricted Access
1,65 MBAdobe PDFView/Open Request a copy


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.