| dc.contributor.author | Левченко, Лев В’ячеславович | |
| dc.contributor.author | Levchenko, Lev | |
| dc.date.accessioned | 2026-01-26T12:50:40Z | |
| dc.date.available | 2026-01-26T12:50:40Z | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.identifier.citation | Факультет економіки та менеджменту ; наук. керівник В. В. Ткаченко | uk_UA |
| dc.identifier.uri | https://repo.snau.edu.ua/xmlui/handle/123456789/15176 | |
| dc.description | The Master’s paper systematizes and clarifies the classification of factors that influence the management of enterprise competitiveness. According to the authors, this classification can be supplemented in terms of both external and internal factors. In particular, in our opinion, external factors include such factors as the effective demand of the population, the socio-political situation in the country, the interaction of political, legal and economic organizations, structural policy in the economy, the environmental factor, public opinion. Internal factors include organizational factors, logistical dependence between enterprises, integration between suppliers, manufacturers and consumers, the availability of know-how, licenses for unique developments of new and high-quality products, as well as the presence of an effective management system that allows the production of competitive products; the concept of competitiveness management at furniture industry enterprises is formulated (on the example of FOP Shaposhnyk V.O.), which is based on the mechanism of production and product renewal, which motivates and has a targeted impact on the factors of innovations in production and enterprise management. The work substantiates the goals and means of achieving competitive advantages of enterprises with reference to the strategy of dynamic development, which allow to modernize the production apparatus and improve the competitiveness indicators of the products produced; an approach to the enterprise competitiveness management system is proposed, based on the principles of a long-term strategy, the essence of which is to implement the enterprise's production policy using a number of blocks, during which the selection, assessment and formation of factors are carried out, allowing to achieve competitive advantages in the furniture market as much as possible and effectively; the mechanism of competitiveness management of furniture enterprises is investigated, which includes the formation of a competitive market environment and the creation of conditions for the development of the production potential of furniture production and which allows to eliminate instability in the production and sale of products. Furthermore, the practical value of the Master’s paper lies in the applicability of the proposed theoretical provisions and methodological approaches to the activities of enterprises in the furniture industry and related sectors. The developed recommendations may be used by managers and specialists to improve decision-making in the field of competitiveness management, optimize internal business processes, strengthen innovation activity, and enhance the adaptability of enterprises to changes in the external environment. The results of the study can also serve as a methodological basis for further research on enterprise competitiveness and may be applied in educational processes when studying disciplines related to strategic management and enterprise development. | uk_UA |
| dc.description.abstract | У дослідженні систематизовано та уточнено класифікацію факторів, що впливають на управління конкурентоспроможністю підприємства. На думку авторів, дана класифікація може бути доповнена як у частині зовнішніх, так і внутрішніх чинників. Зокрема, на думку авторів, до зовнішніх факторів можна віднести такі, як платоспроможний попит населення, суспільно-політичну ситуацію в країні, взаємодію політичних, правових та економічних організацій, структурну політику в економіці, екологічний фактор, громадську думку. До внутрішніх можна віднести організаційні чинники, логістичну залежність між підприємствами, інтеграцію між постачальниками, виробниками та споживачами, наявність ноу-хау, ліцензій унікальних розробок нових та якісних продуктів, а також наявність ефективної системи управління, що дозволяє випускати конкурентоспроможну продукцію; сформульовано концепцію управління конкурентоспроможністю на підприємствах меблевої промисловості (на прикладі ФОП Шапошник В.О.), що спирається на механізм оновлення виробництва та продукції, що мотивує та надає цілеспрямований вплив на фактори нововведень у виробництво та управління підприємством. У роботі обґрунтовано цілі та засоби досягнення конкурентних переваг підприємств з прив’язкою до стратегії динамічного розвитку, що дозволяють проводити модернізацію виробничого апарату та покращувати показники конкурентоспроможності продукції, що випускається; запропоновано підхід до системи управління конкурентоспроможністю підприємства, заснований на принципах довгострокової стратегії, суть якого полягає у реалізації виробничої політики підприємства за допомогою низки блоків, у ході яких здійснюється відбір, оцінка та формування факторів, що дозволяють максимально та ефективно досягати конкурентних переваг на ринку меблевої продукції; досліджено механізм управління конкурентоспроможністю меблевих підприємств, що включає формування конкурентного ринкового середовища та створення умов розвитку виробничого потенціалу меблевого виробництва та дозволяє усунути нестабільність у виробництві та реалізації продукції. | uk_UA |
| dc.language.iso | other | uk_UA |
| dc.publisher | СНАУ | uk_UA |
| dc.subject | підприємство | uk_UA |
| dc.subject | управління | uk_UA |
| dc.subject | конкурентоспроможність | uk_UA |
| dc.subject | enterprise | uk_UA |
| dc.subject | management | uk_UA |
| dc.subject | competitiveness | uk_UA |
| dc.title | Управління конкурентоспроможністю підприємства | uk_UA |
| dc.title.alternative | Management of enterprise competitiveness | uk_UA |
| dc.type | Other | uk_UA |