Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://repo.snau.edu.ua/xmlui/handle/123456789/4248
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorКлєцова, Наталія Володимирівна-
dc.contributor.authorКлецова, Наталья Владимировна-
dc.contributor.authorKlietsova, Nataliia Volodymyrivna-
dc.date.accessioned2017-02-14T13:54:14Z-
dc.date.available2017-02-14T13:54:14Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.citationКлєцова Н. В. Формування основних етапів працевлаштування [Електронний ресурс] / Н. В. Клєцова // Матеріали науково-практичної конференції викладачів, аспірантів та студентів Сумського НАУ, (м. Суми, 20-24 квітня 2015 р.) : В 3 т. – Суми, 2015. – Т. 1. - С. 247.uk_UK
dc.identifier.urihttp://repo.sau.sumy.ua/handle/123456789/4248-
dc.descriptionThe author had done the research about the paradox of conformity – “you can’t get a job without an experience, but get an experience without a job, you can’t either. It has proved, if an employee spends his or her time with the initiative, he or she will be able to exchange it’s for promising opportunities.uk_UK
dc.description.abstractАвтором здійснено дослідження щодо парадоксу відповідності посаді – “ви не можете отримати роботу без досвіду, але отримати досвід без роботи ви теж не можете”. Доведено, якщо найманий працівник витратить свій час з ініціативою, то зможе обміняти його на перспективні можливості. Автором проведены исследования относительно парадокса соответствия занимаемой должности – “вы не можете получить опыт, но получить опыт без работы вы тоже не можете”. Доказано, если наемный работник потратит свое время с инициативой, то сможет обменять его на перспективные возможности.uk_UK
dc.language.isootheruk_UK
dc.publisherСумський національний аграрний ун-тuk_UK
dc.subjectперсоналuk_UK
dc.subjectнайманий працівникuk_UK
dc.subjectформуванняuk_UK
dc.subjectперсоналuk_UK
dc.subjectнаемный работникuk_UK
dc.subjectформированиеuk_UK
dc.subjectstaffuk_UK
dc.subjectemployeeuk_UK
dc.subjectformationuk_UK
dc.titleФормування основних етапів працевлаштуванняuk_UK
dc.title.alternativeФормирование основных этапов трудоустройстваuk_UK
dc.title.alternativeFormation of the main employment stagesuk_UK
dc.typeOtheruk_UK
Розташовується у зібраннях:Статті, тези доповідей

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Клєцова Наталья_7.pdf122,11 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити
Показати базовий опис матеріалу Перегляд статистики


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.