Короткий опис(реферат):
Автором здійснено дослідження щодо парадоксу відповідності посаді – “ви не можете отримати роботу без досвіду, але отримати досвід без роботи ви теж не можете”. Доведено, якщо найманий працівник витратить свій час з ініціативою, то зможе обміняти його на перспективні можливості.
Автором проведены исследования относительно парадокса соответствия занимаемой должности – “вы не можете получить опыт, но получить опыт без работы вы тоже не можете”. Доказано, если наемный работник потратит свое время с инициативой, то сможет обменять его на перспективные возможности.
Суть розробки, основні результати:
The author had done the research about the paradox of conformity – “you can’t get a job without an experience, but get an experience without a job, you can’t either. It has proved, if an employee spends his or her time with the initiative, he or she will be able to exchange it’s for promising opportunities.
